Directeur / Directrice des ventes

Secteur de la construction

Vous êtes un·e directeur·trice des ventes reconnu·e pour votre leadership mobilisateur et votre capacité à structurer une équipe performante? Vous souhaitez contribuer à la croissance d’un manufacturier innovant qui développe des produits spécialisés pour le secteur de la construction?

Une entreprise manufacturière établie et en expansion recherche un·e directeur / directrice des ventes expérimenté·e pour prendre en charge sa force de vente, optimiser les processus commerciaux et soutenir le développement d’opportunités autant en B2B qu’en B2C.

Ce que nous attendons de vous

Leadership & gestion d’équipe

• Diriger l’ensemble des activités de vente pour les marchés B2B et B2C.
• Superviser une équipe composée de gestionnaires, représentants externes et internes, ainsi que le service après-vente.
• Accompagner, coacher et développer les membres de l’équipe afin d’élever la performance.
• Mobiliser l’équipe autour d’objectifs clairs et d’un plan tactique structuré.

Stratégie & développement

• Définir, communiquer et suivre les cibles de revenus et indicateurs de performance.
• Participer activement aux rencontres stratégiques avec la direction.
• Contribuer au développement et au lancement de nouveaux produits.
• Structurer la fonction commerciale et optimiser sa performance globale.

Développement des affaires & relations clients

• Développer et entretenir un réseau de contacts clés dans l’industrie.
• Aller à la rencontre de la clientèle et assurer un suivi rigoureux.
• Participer à la croissance d’une entreprise desservant entrepreneurs, architectes et acteurs du secteur de la construction.

Opérations commerciales

• Mettre en place un CRM de ventes et assurer son adoption.
• Analyser la structure organisationnelle de la force de vente et recommander des ajustements.
• Produire rapports et recommandations à la direction générale.
• Collaborer avec l’équipe marketing et soutenir des événements spéciaux

Le profil recherché

• Minimum 10 ans d’expérience en ventes, dont 8 ans en gestion d’équipe.
• Expérience en environnement manufacturier, idéalement dans le secteur de la construction, des produits spécialisés, portes/fenêtres ou ébénisterie.
• Leadership mobilisateur, sens stratégique développé et excellente communication.
• Maîtrise du B2B et du B2C.
• Bilinguisme fonctionnel (niveau souhaité : 7/10).
• Diplôme universitaire (BAC) souhaité.
• Capacité à développer des relations durables et à représenter l’entreprise auprès de clients clés.
• Orientation résultats, rigueur et sens de l’organisation.
• Capacité à influencer, mobiliser et travailler en contexte de transformation.

Ce que nous offrons

• Rôle clé permettant de structurer et développer la fonction ventes.
• Environnement humain, authentique et axé sur la collaboration.
• Salaire compétitif (à partir de 130 000$ + bonification).
• Allocation automobile.
• 4 semaines de vacances, assurances collectives, REER après 1 an.

Nous recherchons un professionnel visionnaire et mobilisateur, désireux de laisser sa marque dans une entreprise manufacturière en forte progression.

Localisation :

Ville de Québec

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Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi et de confidentialité.

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